世界のおもしろ税いろいろ

 

皆さんこんばんは。

 

ブログ人員拡大によりぐっと頻度が下がったはずの自分の番が

意外と早く回ってくることに恐れおののいている中西です。またもブログのために居残り!空腹!

 

 

今日は税に関する話題で、何か皆さんに楽しく気軽に読んでもらえるものはないかなーと思い

珍しい・面白い世界の税金をいくつか挙げてみることにしました。

 

調べると思った以上にたくさんあり驚きましたが、5つピックアップしてご紹介します。

 

①独身税

 

 ブルガリアで1968年から1989年まで少子化対策のために導入されました。

 なんと独身者というだけで収入の5~10%も税金を課される制度!

 結果的に、婚姻率は上がるも出生率にはあまり影響がなかったそう…

 

 そりゃそうですよね。税金払いたくないためだけに結婚したという人もたくさんいたことでしょう。

 

 

②石鹸税

 

 近代イギリスでは石鹸に対する税が存在しました。

 なぜそんなピンポイントで!?と思いますが、近代イギリスではほかにも

 暖炉税、ろうそく税、レンガ税など特定の物に対する税金がいろいろ・・・

 

 窓税、なんてものもあり窓の数が多いほど税金がかかったそう。

 レンガで窓をふさいでいた国民も多いとのことですが、レンガにも税かかるぅ~!

 

 

③ポテトチップス税

 

 名前は商品ピンポイントですがスナック菓子やジュースなど

 肥満の原因になるものに対して課される税金で

 2011年に、国民の肥満が問題となったハンガリーで導入されました。

 

 税率はものによっていろいろですが、ポテチだと1kgあたり約80円の課税だそう。

 

 ポテチ1kgってなかなかすごい量…それに対してたった80円…

 そんな安かったら税金払ってでも食べてしまうのでは??

 

 

④営業税

 

 ドイツでは日曜日にお店を開けていたら課税されます。

 飲食店以外の小売店は日曜に営業してはいけない、閉店法という法律がある影響です。

 

 なんと営業税を脱税して逮捕までされた事例があるという厳格っぷり…

 

 薬局やガソリンスタンド、キオスクといった生活必需品を売るお店は例外もあり。

 

 現在は規制緩和が進んでいるようですが、ドイツは営業時間の定めがすごく厳しいです。

 たくさんのお店が年中無休・24時間営業な日本では考えられないです。

 

 

⑤犬税

 

 最後に紹介するのは日本の税金、犬税。

 

 飼い犬にかかる税金で、飼っている頭数に応じて飼い主が納めます。

 昭和57年まで地方税として実在していました!結構最近ですよね。

 

 なんと国税庁のホームページにはこの犬税に関するクイズがあります…一度チャレンジしてみてください。

 税の歴史クイズ 犬税

 

 いろんな動物がペットとして飼われている現代では

 犬だけに税金を課すのは反発が起きるでしょうね。

 

 あ!急に消費税増税の話題に触れますが、ペットフードは食料品の軽減税率の対象外ですよ!

 人のご飯だけが消費税8%、ペットたちのご飯は消費税10%になっちゃいます。えーん。

 

 

そんな感じで面白い世界の税金をいくつかまとめてみましたがいかがでしょうか?

 

この記事を書いているとハッと

昔、某短編テレビドラマで「美人税」というお話があったのを思い出しました。

 

佐々木希さんが主演で、美人な女性は何かと得をしているから納税しろ!という

政策が実施されるというすごいストーリーです。

 

現実にはありえないことですが、もし本当に実施されたら

納税もしたくないし、課税されなかったらそれはそれで…という

誰もが嫌な思いをする税になること間違いないですね。笑

 

 

もし自分が自由に定められるならどんな税金をつくるか?

考えてみるのも面白いですね!

 

 

 

 

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ブランディングの成功例

 

 

みなさまこんにちは。税理士法人ティームズの安慶名です。
先日、高校時代の野球部仲間から「マスターズ甲子園」参加依頼の連絡がありました。
「マスターズ甲子園」とは元高校球児が予選を勝ち抜き、再び甲子園を目指すという大会でして、
最近ではPL学園の桑田投手も参加するとのことで話題になっておりました。

「ピッチャーが足らんから、元エース、頼むわ!!」
との打診だったのですが、もう10年以上もボール握ってないしなあ・・・
でもちょっとその気やねんけどなあ・・・
ってことで、試しにお遊びで、小学校1年の息子相手に公園で試投してみたところ・・・

野球経験ゼロ、しかも小学校1年の息子に痛打されてしまい・・・
復活することなく引退を決意しました。年には勝てませぬ(泣)

 

 

ここ数年、マーケティングにおいて重要視されるようになってきたものに「ブランディング戦略」

というのがあります。ブランディングとは、読んで字のごとく「ブランド」を形作るための様々な

活動を指して使われる言葉です。ブランディングの成功が、集客、販促、PRといったあらゆる局面

において、活動を有利に進めることに寄与することから、各企業相当に力を注いでいると思います。

 

その中でも私が気になる、そして感心するブランディング戦略を打ち出している企業、それが・・・

 

「近畿大学!!」

 

ユニークな広告によりこのブランディング戦略で大成功を収めている企業?(まあ私立大学も企業ですものねえ)なのです。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

近畿大学のすごいところは、これらすべての広告を自社で作っているところなのです。

通常ならば、広告代理店に発注するのが一般的なのですが、この近畿大学は広報部が担当されているそうです。

ですから少し粗削りであったりとか、つっこみどころ満載であったりとか、でも顧客(学生やその親御さん)に

受け入れやすい広告になっているのではないでしょうか。

 

「固定概念」という造語も、正しくは「固定観念」ですが、何かいろんな意味で「ぶっ壊す⇒変えていけるんだ!」

というイメージが沸いてきます。近大マグロが山突き破ってますもんねえ。

「早慶近」て、(笑)(笑)(笑)なところなんですが、でも近大はここ数年志願者数日本一に輝いているですよねえ。

関東以外の大学でこれを達成できるのはすごいことです。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

受験の際のペーパレス化に最初に成功したのもこの近畿大学です。

もともとネット出額というのは数々の大学で以前から実施されていたのですが、やはり受験生側の不安

からなかなか広がらなかったそうです。

それをこのような広告戦略とネット出願すると3,000円受験料が安くなるというサービス(さすが関西!!)

により一気に広がりました。しかも、この近大発の「エコ出願」というロゴを無料で他の大学に貸与して

いるそうです。そうすることにより無駄な紙資源の節約が億単位にも達するという、ブランディングに

「環境問題」も取り込むことに成功する、まさにブランディング戦略の鏡のような企業です。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

国際学部を新規開設した際の広告がこれ。

近大ボクシング部出身、浪速のロッキーこと赤井英和さんを起用したこの広告。

少子化により志願者数が減少しなかなか大学経営も多難であり、新規学部を開設しても思うように

出願数が伸びない大学が多い中、この国際学部も順調に出願者数が増えているそうです。

現役時代、ボクシングの世界タイトルマッチを近大の体育館で行った赤井選手ならではのインパクト

ですね。しかも・・・

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

こんなオチですからねえ(笑)

 

 

 

我々ティームズもこの方を中心にブランディング戦略にしっかり力を入れていきます!

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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改元あれこれ

全国1億2千万人のティームズスタッフブログ読者の皆様!

 

 

こんにちは!

 

 

ティームズ山本です。

 

 

令和になって初の不肖山本ブログ

 

 

 

昭和生まれ平成育ちの不肖山本

 

 

 

 

いつの間にか三つの元号を経たおじさんになってしまいました

 

 

 

昭和生まれからすると二つ前の元号は明治

 

 

令和生まれからすると二つ前の元号は昭和

 

 

 

 

あな恐ろしや

 

 

 

そんな複雑な気分にさせる日本独自の元号ですが

 

 

 

 

令和は248番目の元号とのこと!

 

 

 

 

最初の元号「大化」から約1400年

 

 

 

 

 

悠久の歴史を感じますね

 

 

 

 

そんな改元ですが各所に影響を与えております

 

 

 

 

国税庁からはこのようなお知らせが

 

 

新元号に関するお知らせ
http://www.nta.go.jp/information/other/shingengo/index.htm

 

 

改元に伴う源泉所得税の納付書の記載のしかた
https://www.nta.go.jp/publication/pamph/gensen/kaigennitomonau/01.htm

 

 

銀行からはこのようなお知らせが

 

三井住友銀行 改元、10連休に関するご質問

https://qa.smbc.co.jp/category/show/188

 

 

三菱UFJ銀行 改元・10連休に関わる各種対応について

https://www.bk.mufg.jp/kaigen/index.html

 

 

 

 

さらには改元便乗犯罪まで!

 

 

国民生活センター 新元号への改元に便乗した消費者トラブルにご注意ください!
http://www.kokusen.go.jp/soudan_now/data/kaigen.html

 

 

こんなに影響を与えるのならば西暦に統一したほうがいい!

 

 

 

との意見もあるようですが

 

 

元号が無くなると

 

平成の怪物も

昭和の歌姫も

 

 

 

無くなってしまうので

 

 

 

個人的には続いてほしい文化です。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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皆様お疲れ様でしたヽ(^o^)丿

皆様こんにちは!

 

最近暖かくなってきましたね♪

確定申告も終わり、この時期は一番心が穏やかになるなぁと実感しているティームズ今村です。

今なら仏の心なので、何があっても許せそうです。

 

 

 

平成30年度の確定申告も無事に終わり、昨日慰労会がありましたヽ(^o^)丿

 

 

今年の確定申告は、大変嬉しいことに申告件数が昨年より増え

従業員一丸となって確定申告に挑んだ結果、、、今年は昨年より全体残業時間が大幅に減ったとのことです。

会計事務所の確定申告時期は暗黒時代のようなイメージですが、弊社は通常通り営業でき

「働き方改革」実現できてる!!と嬉しく思う今村です。

 

 

 

では昨日の慰労会の思い出を、、、

場所はティームズ徒歩3分の鉄板焼き屋さんでした。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ティームズスタッフ勢揃いです!

 

 

今回の慰労会のイベントは

『けん玉大会』でした。

 

けん玉なんて、いつぶり??

ん??盛上るの??

 

と思ったのですがけん玉大会大盛り上がりでした(笑)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

こちら↓↓、お叱りを受けている融資リーダー山本さんです。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

こちら↓↓、お触りを受けている期待ルーキー西尾さんです。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

こちら↓↓、たそがれ中の新人爽やか青年馬場さんです。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

今回の慰労会も景品まで用意して頂き、大変楽しめました。

イベント委員の皆様いつもありがとうございます。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

従業員が増え、慰労会のイベントに磨きがかかってきておりますが

これから迎える第二繁忙期の5月もスタッフ一丸となって乗り切りたいなと思います!!

 

 

 

 

 

 

 

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卒業

みなさまこんにちは。

税理士法人ティームズの安慶名です。

この春、我が家の長女長男がそれぞれ小学校、幼稚園を無事卒業、卒園と

いうことで、先日長女の卒業式に行ってきました。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ニュースなんかで見てはいたのですが、最近の小学生は卒業式の衣装に羽織袴を選択する・・・

「女子大生やあるまいし!10年早いわ!」

って思っていたりしたのですが、何のことはない、うちの娘もしっかり羽織袴でした・・・

「よう似合ってるやん♪」 → 超絶親ばか

 

この衣装だけではなく、我々の時代の卒業式とはいろいろと違うところがあるようで数々驚かされました。

当日の朝、洗面所でひげを剃りながら、

「卒業式かあ。あおーーーげばーーーとおーーーとしーーーやなあ」

って歌ってみたら、娘に「何その歌?」と言われてしまい、

私「え?仰げば尊し歌わないの?じゃあ蛍の光か?」

娘「スーパーの閉店の曲ですやん」

私「え?何々?卒業式で何歌うの?」

娘「いろいろ歌う。全部で5曲くらいやで」

私「え?そんなに歌うの??国歌斉唱も合わせて5曲??」

娘「あ、君が代入れたら6曲」

私「えええ、ミュージカルですやん。」

娘「あ、河内長野の市歌も歌うから7曲や」

私「え?河内長野に市歌なるものがあるの???」

娘「え?知らんの?オリコンチャート3位やで。」

私「うそつけ!」

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

子供達、全員元気よくこの曲歌えていました・・・ある意味すごい・・・

 

 

さて、卒業式はといいますと、卒業生が60名ほどですので、まず一人一人に卒業証書の授与

が行われ、さらには卒業の挨拶も全員が舞台に並んで全員で挨拶なんです。

僕らの時代の卒業式は大阪市内のマンモス校だったこともあり、代表生だけ卒業証書、

代表生が一人でご挨拶、って感じだったので、

卒業生全員が主役です!みたいな演出はなかなか感動ものでした。

 

Aさん「楽しかった修学旅行。みんなで乗ったジェットコースター。一生の思い出。」

Bくん「小学校生活最後の運動会。一致団結することの大切さを実感できた。」

という感じで、どんどんみんなで大きな声で思い出をかたり、で、一段落でピアノが始まり、

みんなで歌う、そしてまた全員でセリフ、歌う・・・こういう構成なんです。

選曲も嵐の歌があったりとか、現代の卒業式はすごいなあって感心してしまいました。

 

その全員での挨拶も終盤にさしかかると、特に女子達は感極まって涙する子が続出なんです。

これもですねえ、我々の時代、卒業式終わってから教室で最後のお別れ・・・の段階で「感動の涙」

はあったような気はしますが、式中に涙することなんて全くなかったです。

 

ある子は涙しながら、ある子は泣くのを必死にこらえながら、それでも大きな声でセリフを続ける子供達

にはもう感動しかなかったです。

Aさん「普段は照れくさくて言えないけれど」

Bくん「産まれてから12年間、優しく見守ってくれたお父さん、お母さん」

Cさん「ほんとうにありがとうございました」

Dくん「まだまだこれかも迷惑いっぱいかけるかもしれないけれど」

Eさん「これからもよろしくお願いします。」

全員「よろしくお願いします。」

 

大半の親御さん涙腺崩壊・・・・・・

 

最後の退場の際も、おそらくは我々と同年代の先生の選曲だと思うのですが、

ミスチルの「終わりなき旅」の中、一人一人退場なんです。

号泣しながら退場していく子供達、それを見てまた号泣の親御さん達、

なかなかに感動の卒業式でした。

 

そんな中、うちの娘はといいますと、全くもって泣くこともなく、笑うこともなく、

無表情のまま何度かのセリフを済ませ、無表情のまま退場していきました・・・

 

鉄の女・・・

 

そんな中、ふと横にいる嫁さん、普段は鬼女ですが、こんな時にはやはり他の

親御さん同様に号泣してるんやろなあ・・・・って覗いてみたら・・・・

「無表情」

 

鉄の女・・・

 

鉄の女達、おそるべし・・・

 

 

さて締めくくりに、昨日突然訪れたこの方の卒業。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

分かってはいても喪失感ハンパないですねえ。

長年、我々にたくさんの感動を与えていただいて、ありがとうございました、

そんな気持ちです。

 

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確定申告と塩タンと

 

皆さんこんにちは!

 

今年も笑いあり涙あり(?)の確定申告シーズンが無事終了し、ホッとしている中西です。

 

ありがたいことに今年もたくさんのお客様に恵まれ、忙しくさせて頂きました。

昨年度に起きた仮想通貨フィーバーによる申告案件も落ち着き、

今年は少し穏やかになるかな…と思いきや、嬉しい誤算です。

 

確定申告シーズンだけに限ったことではないのですが、この仕事をしていると

通帳、過去の確定申告書、身分証、マイナンバーなどとても重要な個人情報をお客様からお預りします。

ほぼ初対面であっても、税理士である、または税理士事務所のスタッフである

私たちを信用して預けて下さいます。

 

それらがないと税務会計の処理ができないので当然と言えば当然なのですが

お受け取りするたび、私たちの仕事の責任の重さを感じる瞬間です。

 

どんなに忙しくても決して気のゆるみによるミスが起きないよう

一人一人のお客様の信頼にしっかり応えられる仕事をしていきたいです。

 

 

 

…そして、毎回私のブログを楽しみにしてくれている皆様の信頼にも応えられるよう

肉撮り名人として肉の写真もばっちり撮ってきました!

 

ステーン!!

 

 

 

 

 

 

 

 

 

焼肉ふじの塩タンです。

見た目はそんなにインスタ映えする感じじゃないですが味は絶品

 

この塩タン、ご飯(大)、ビールを順番に口へ運ぶことを繰り返すルーティンを

「大人の三角食べ」と名付けました。

給食で大きいおかず、小さいおかず、ご飯orパンを順序良く食べるよう指導されたアレです。

 

このお店なんと朝7時半までやってるので、酔っぱらった勢いで

明日地球が滅亡するかもしれないから夜中に焼肉でもしとく?という時にもピッタリ

確定申告の残業終わりの遅い晩ご飯にもピッタリ…ピッタリ……

 

 

一年最大の山場を終えた私の次なる目標は

半年後の健康診断に向け血糖値と中性脂肪値を正常に戻すことです 😥 

 

 

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優秀な社長の条件③(最終章)

みなさん、こんにちは!

 

 

最近ますます早起き具合に拍車がかかってしまった、税理士法人ティームズの北井です。

 

しまいには日付け変わる前に起きてしまうんじゃないかと心配で心配で・・・

 

 

 

さて、前回に続き、今回も「優秀な社長の条件」について書かせて頂きます。

 

このタイトルの記事だけは、読者から「早く続きを書いて~」という社交辞令を頂けるので、終わらせてしまうのは少し寂しかったりします。

 

 


 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ちなみに、昨年アップした「優秀な社長の条件②」(2018.11.19投稿)は昨年下半期のティームズブログ大賞をいただきました!!

 

しかしこの繁忙期にブログ当番が回ってくるとは・・・日曜の朝から気合で書いております

 

 

前回「優秀な社長の条件②」(2018.11.19投稿)の内容は次のような感じでした

 

1.利益を出すためなら何でもする覚悟を持っている

 

2.5年後、10年度のビジョンを持っている

 

3.紹介をいただける仕組みを作っている

 

 

で、今回は4~6をご紹介します!

 

 

4.社長(所長)にしかできない仕事に徹している

 

世の中には、何でも自分でしないと気が済まない社長や、「この仕事は君に任せた!」って言ったくせに、逐一口を出して結果的に全然任せていない社長が多くいらっしゃるようです。

 

でもここで、社長の一番の仕事は何かを考えてみてください。

 

社長の仕事はズバリ、『会社が成長するための最善の方向性を決めて、会社全体をその方向へ引っ張ること』です

 

仮にA社長とB社長がいて、一方のA社長は社員に任せ切れず何でも自分でやろうとし、一社員のように仕事をこなし全体が見えていない社長、他方のB社長は会社が成長するための最善の方向性やリーダーシップを考え、自分の会社を俯瞰的に見ている社長がいたとします。

 

さて、どっちの社長が最善の方向性やリーダーシップを発揮できるでしょうか?

 

答えは明白ですよね!

 

任せられる仕事はどんどん社員に任せ、社長は社長の仕事に徹しましょう!

 

 

 

5.優秀な経営ブレーンを持っている

 

ほとんどの社長が今回が初めての起業という方が多いと思います。

 

例えば一念発起して不動産仲介や売買の会社を立ち上げたとしましょう。

 

もちろん、不動産に関してはプロですが、こと経営に関してはほとんど素人に近いものがあるでしょう。

 

 

ところで・・・

 

 

税務署への届出は済みました?

 

何もしないと税制面の優遇を受けることが出来ず、損しますよ!

 

 

日常の営業や雑務に明け暮れて、財務や税務が疎かになってませんか?

 

確定申告期限直前から焦っても間に合わないですよ!

 

 

資金繰りの大切さを理解していますか?

 

設立時は創業融資という有利な制度がありますよ!

 

会社が倒産する原因の圧倒的1位は「資金繰りの悪化」ですよ!

 

 

社会保険の手続きはしました?

 

設立後ほどなくすると、社会保険の調査もあるんですよ!

 

 

 

・・・どうですか?

 

みなさん、上述したことをちゃんとできていますか?

 

社長にとって経営は初めての方が圧倒的に多く、真っ暗なトンネルをライトも付けず歩いているようなものです。

トンネル内でライトで前を照らし、社長の前を歩いて導くのが我々士業の役割です。

 

専門的な分野については、税理士や社会保険労務士等の士業に大いに任せてしまいましょう!

 

 

 

6.いま何をすべきかを知っている

 

社長の中には、営業力に長けていて、売上はずっと右肩上がりの状態を維持している社長がいらっしゃいます。

それはそれで素晴らしいことですが、売上アップばかりに目を奪われてしまい、社員の入れ替わりが早く、ほとんど定着しないという会社もあります。

 

要は、社長の目が会社内部に向いていないから、会社内に社員が働きやすい仕組みがないんですね。

 

忙しくて残業ばっかり、社員が育たずすぐに辞めてしまう、お客様からのクレーム対応が多く、その内容はいつも同じで改善できていない、、、

 

これでは、いくら社長に営業力があっても、その成長スピードには限界があります。

 

 

・・・そこで、社長と同じくらい営業力がある人材をもっと育てましょう

 

会社のエンジンは1つよりも2つ、2つよりも3つあった方が速いスピードで成長できます!

 

そのためには、自分だけの力で会社外部ばかりを向いて営業するのではなく、会社内にエンジンを複数つくる努力をしましょう!

 

 

また、社内での全分野について社長が責任を持つのではなく、各分野において責任を分散させましょう。

 

弊社では、人材育成の分野、イベント発案の分野等、様々な分野において委員会(合議制)を設置してから圧倒的に社内が活性化してきましたし、代表である私は、細かいことに気を取られることなく経営に集中できるようになりました。

 

こういった社内委員会も、すごく大切な社内エンジンですよね!

 

確かに、事業を行う上で売上の大小は大きな問題です。

 

しかしながら、内部統制や人材育成等、時には売上よりも優先すべきこともあるはずです。

 

社長の会社にとって、いま最優先事項は本当に売上なのかどうか、今一度考えてみてはいかがでしょうか?

 

 

・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

 

 

今回のブログは以上です。

 

これからも、社長にとって役立つ情報をご提供したいと思いますので、是非またティームズHPに遊びに来てください!

 

 

 

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インフルエンザ予防にワンプッシュ!

 

こんにちは。

 

 

 

先日、小1の長男と二人でドライブ中に街角のライザップの看板を見かけた長男から

 

『パパって何でライザップ行かへんの?』と聞かれたので、

 

『何で行かなあかんねん』と返したところ、

 

『だってめっちゃ太ってるやん』と言われてしまった

 

税理士法人ティームズの河野でございます。

 

 

 

思わず『やかまわしいわ!ほっていて!』と返してしまいました(>_<)

 

スリム体形のお父さんが理想みたいです泣

 

 

 

実はわたくし、年始のティームズ恒例の2019年個人別目標で体重5kg減量を掲げたにも拘らず、

 

お正月から右肩上がりで体重が増えております(泣)

 

でも、2019年もまだ始まったばかり!

 

あと10カ月以上も残っておりますので、年末までには達成したいと思います!

 

 

 

 

 

さて、まだまだ寒い日が続いていますが、今年もインフルエンザが猛威を振 るっております。

 

うちの生意気な口を利く長男も予防接種をしたにも拘らず見事に罹患してしまいました。

 

繁忙期ということもあり二次感染にならないよう、

 

家では手洗い・うがい・加湿はもちろん予防用でタミフルを処方してもらい、

 

このときばかりは体重のことは気にせずしっかり食べて体力つけて

 

万全の体制で過ごしたお陰で、今のところ他の家族には感染しておりません。

 

 

 

 

ところで皆さん、

 

咳やくしゃみをするときに手のひらで口を抑えてすることがあると思います。

 

(私もいつもこうしてます)が実は手で抑えるのは感染予防の観点からNGであるってご存知でしたか?

 

 

ハンカチやティッシュで抑える。もし無ければ袖口や上着の内側で覆うのが正しいやり方だそうです。

 

 

理由は手で抑えたときに手のひらに付着したウイルスがその手で触ったものに付着して感染拡大してしまうから。

 

 

 

詳しくは厚生労働省のページに記載されています

https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000187997.html

 

 

今まで正しいと思ってやっていたことでも実は何の役にもたってなかったり、逆に感染拡大に一役買ってたー!

なんてこともあるんですね。

 

 

常に情報収集して正しい知識を持つって大事ですね。

 

 

 

 

 

 

 

最後に、インフルエンザ流行に伴い、ティームズでは弊所事務所入り口に消毒液を設置しております。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

事務所にご来所頂いたときに是非こちらの消毒液をワンプッシュ乾くまでしっかり擦りこんでみて下さい。

 

弊所スタッフも出社時と外出先から帰ってきたときにワンプッシュしております。

 

皆さまのインフルエンザ予防に少しでもお役に立てればと思っております。

 

 

 

 

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嵐!

みなさまこんにちは。
税理士法人ティームズの安慶名です。

先日、うちの嫁が車の運転中、一旦停止義務違反で反則切符を切られてしまいました。
で、そのことを6歳になるうちの息子があらゆるご近所さん、幼稚園関係者に言いふらし回って・・・

 

しかもその内容が、「うちのかーーちゃん、逮捕されてん!!」(笑)

 

人見知りを全くしなくて、ご近所づきあいは私よりも広い息子でして、おばさま方のアイドル的
存在だそうです。(本人談)

 

 

さて先日発表され衝撃が走った、こちらは本物のアイドル「嵐」の活動休止。
アイドルグループの活動休止がニュース速報になり、7時のNHKのニュースでも報道されるという、
やはりただのアイドルグループではないということでしょう。

 

 

「ティームズゴルフ部活動停止!!」
安慶名リーダー「自由になりたかった・・・」
なんて宣言してもニュースにはなりませんもんねえ。
あ、ティームズゴルフ部絶賛活動中です!(今年もライバル会社の皆様、お手柔らかに宜しくお願い致します)

 

 

ここ数日、嵐に関するいろんな報道がありますが、その中でも「経済効果」に関するデータが発表されています。
嵐の活動停止による経済効果・・・・3,259億円!
ファンクラブの会員、コンサート、CD売上等々積算するとこの金額になったそうです。
3,259億円がどれぐらいすごいかといいますと、「クリスマス」の経済効果が7,000億円だそうです。
日本じゅうのほとんどの人が何らかの形でかかわるであろうクリスマスの約半分ものお金を動かすことができる
わけですから、これはもうすごいとしか言いようがないですね。
他の経済効果もこんな感じです。

 

バレンタイン・・・・・1,380億円
プロ野球の優勝・・・500億円~600億円
米津玄師・・・・・・・・・127億円
ティームズゴルフ部・・・・・980円

 

 

嵐の経済効果に関する具体的に計算されているものを見て、ひとつ気になったのが「嵐神社」の参拝者

増加というもの。

 

嵐神社?

 

私が知らなかっただけで、世間では有名なのかもしれないですが、嵐のメンバーと同じ名前の神社が縁起が

いいというので 全国から参拝者が来訪しているそうなんです。

 

 

 

 

神戸にある二宮神社

 

 

 

 

 

 

 

 

 

滋賀にある大野神社

 

 

 

 

 

 

堺にある櫻井神社

 

 

 

 

 

 

と関西地方にこのように連日参拝者でにぎわっている神社があるそうです。

これって、ほんとたまたま名前が同じだっただけでこれだけにぎわうわけですから、神社関係者の笑いが

止まらないのをちょっと想像してしまいます・・・

 

こんなのも沖縄にあるそうです。

 

 

 

 

パワースポットだそうです(笑)

 

 

 

 

今年も3月15日が確定申告の期限です。

ご相談等ございましたら税理士法人ティームズまでお気軽にお電話いただければと思います。

 


 

 

 

 

 

 

 

事務所は南森町駅から徒歩1分ほどの便利なところにあります。

当事務所、「節税の神が宿る事務所」でございます。

神主はこの方

 


 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

みなさま、よろしくお願いいたします。

 

 

 

 

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新年のご挨拶2019

みなさま、新年明けましておめでとうございます!

 

 

 2018年下半期ブログ大賞を受賞し、すっかり気をよくしている税理士法人ティームズの北井です。

 

 

 

2019年も、どうぞよろしくお願い申し上げます。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

上の写真は昨年末の弊社スタッフのみの忘年会の様子です。

 

 

クイズや格付けゲームを行って大いに盛り上がりましたが、その様子は後のブロガーに任せようと思います。

 

 

さて、写真にある「社客挑貢」という文字、これは弊社の経営理念を要約した造語です。

 

弊社の経営理念の全文は次の通りです。

 

 

1.ティームズは、全員の心・物両面 の満足度を高め、より充実した生活を送ることに寄与する。

 

2.ティームズは、お様の発展に貢献すべく、税務面にとどまらない最高のサ   ポートをする。

 

3.ティームズは、既成概念にとらわれず、新しいことに戦する。

 

4.ティームズは、社会に献することを意識して仕事を行う。

 

 

この経営理念を紹介するとよく言われるのが、「お客さんより社員を優先するんですか?」とか、「1.をお客様について、2.を社員について書いた方がいいんちゃいます?」というお言葉です。

 

確かに、お客さまあっての税理士法人ティームズですので、ご指摘はごもっともです。

 

ただ、弊社はお客様に対して最高レベルのサービスを提供したいと考えています。

 

そう考えたときに、弊社の社員が精神的、物質的に満たされていないと、他人様であるお客様のことを深く考える余裕なんてないと考えています。

自分の体調がすこぶる悪い時に、他人様のことを考える余裕はなくなりますよね。

 

 

風邪ひいてる時や空腹のとき、他人様にあたったりしません?

 

 

良いことがあったとき、他人様に対して自然と笑顔になりません?

 

 

理想としては、常に他人様に対して優しくなれる環境を作りたいわけです。

 

 

 

平均レベルのサービスを提供する税理士法人であれば、まずお客様を大切にするというのは当然かもしれません。

 

 

弊社は最高レベルのサービスを提供するのが前提なので、まずは提供する側の社員が満たされている必要があるということです。

 

 

この「社客挑貢」という言葉は、今後ティームズのエントランス等に掲げる予定にしております。

 

 

ご来社いただいた際に、弊社社員に言葉の意味を尋ねてみてください。

きっと的確に答えてくれるはずです。

 

 

重ねて、2019年も、税理士法人ティームズをよろしくお願い申し上げます。

 

 

 

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