みなさん、明けましておめでとうございます！
年末年始でキッチリ２キロ増量した税理士法人ティームズ北井です。
毎年恒例ですね
2015年は顧問先様、提携士業様、取引先様のお力添えもあり、良い流れと勢いをもって１年を終えることが出来ました。
特に、経営者として経験の浅い私に、時には怒り、時には真剣に打開策を考えてくださった社長の皆様、本当にありがとうございます。
2016年も昨年以上に、税理士法人ティームズをどうぞよろしくお願い致します。
さて今年も、年末年始のひっそりとした事務所にて2016年の年間目標を立てました。
そもそも目標の数字とは、ティームズが突き進みたい方向への達成度合いを示す単なる指針にすぎない訳ですが、実際に掲げてみると、ちゃんとその数字に沿うように行動できてくるから不思議です。
2015年はかなり大風呂敷な目標を密かに立ててしまいましたが、目標数値達成へ逆算で考え行動したところ、キッチリ達成できました！うれしい！！
達成目標を立てることにより、人間の身の丈が少し伸びるのでしょうか？ほんと不思議ですよね。
また、今後10年間のビジョンもきっちり考えました。楽しい！
ただ、ビジョンとティームズの経営理念が合致しないと意味がないので、ティームズ経営理念で謳われている、
Ⅰ．従業員の満足度アップ
Ⅱ．顧問先様への最高のサービス提供
Ⅲ．新たな分野へのチャレンジ
Ⅳ．社会貢献
を意識しながら考えました。上記はもちろん要約版です。
これらを含めてビジョンを構築することにより、2016年で私がやるべきことも明らかになってきます。
例えばⅠ．従業員の満足度アップに関して、今より５年後をアップさせるにはどうすべきか？さらには、５年後よりも１０年後をアップさせるには？などなど、要検討事項には枚挙に暇なしですね。
今年も昨年以上にティームズ関係者が精神、物質両面で充実できるよう、また、顧問先様の満足度をさらに高められるよう、スタッフ一丸となって努力してまいります。
重ねて、本年もどうぞよろしくお願い致します。
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